ESTRATEGIA. EFICIENCIA. RESULTADOS.
Personas y planillas

Asesoría laboral y SUNAFIL

Cuida a tu equipo. Protege a tu empresa.

Acompañamiento en obligaciones laborales, contratos e inspecciones para una relación laboral mejor organizada y respaldada.

Más de 20 años de experiencia profesional
Imagen ilustrativa de asesoría laboral y sunafil
ASESORÍA PARA NEGOCIOS EN PERÚPlanillas · Beneficios sociales · SUNAFIL
M&B · ESTRATEGIA, EFICIENCIA Y RESULTADOS
01

Obligaciones laborales revisadas

02

Documentación mejor organizada

03

Acompañamiento en inspecciones

Escena ilustrativa: asesoría de planillas para una empresa textil peruana
Detalle ilustrativo de documentación y gestión empresarial
NEGOCIOS CON VISIÓN · PERÚ
PERSONAS Y EMPRESAS DEL PERÚ

El crecimiento también se construye en equipo.

Una gestión laboral que acompaña a tu equipo y a la realidad de tu empresa.

Qué incluye.

Definimos el alcance según las necesidades de tu empresa.

Revisión del cumplimiento de obligaciones laborales

Elaboración y revisión de contratos y documentos laborales

Orientación en planillas, altas, bajas y beneficios sociales

Atención de requerimientos y notificaciones de SUNAFIL

Elaboración de descargos y acompañamiento durante inspecciones y procedimientos laborales

Atención profesional y confidencial. El alcance se adapta a tu actividad, al estado de tu información y a las necesidades de tu caso.

¿Es para tu empresa?

01

Necesitas revisar contratos y documentos laborales.

02

Quieres evaluar el cumplimiento de obligaciones de tu empresa.

03

Recibiste una notificación o requerimiento de SUNAFIL.

Cómo trabajamos.

PASO 01

Primero, te escuchamos

Conversamos sobre tu actividad, tu situación actual y aquello que necesitas resolver.

PASO 02

Definimos el camino

Revisamos los antecedentes y acordamos el alcance, la documentación y las condiciones de la propuesta.

PASO 03

Te acompañamos

Desarrollamos las gestiones acordadas y compartimos las observaciones y recomendaciones correspondientes.

Preguntas frecuentes.

Sí. El servicio contempla atención de requerimientos, elaboración de descargos y acompañamiento durante inspecciones y procedimientos laborales.

¿Conversamos?